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Seguro de convenio: la obligación que muchas empresas descubren tarde

Actualizado: 2026-08-10

Qué es el seguro de convenio

Es un seguro de accidentes que la mayoría de convenios colectivos obliga a la empresa a contratar para sus empleados. Cubre las indemnizaciones que el propio convenio fija por fallecimiento o invalidez del trabajador, normalmente por accidente y a veces también por enfermedad.

No lo elige la empresa: las garantías y los capitales mínimos vienen escritos en el convenio de aplicación.

Quién está obligado

Cualquier empresa — también un autónomo con un solo empleado — cuyo convenio colectivo lo establezca. Hostelería, construcción, comercio, metal, oficinas: la inmensa mayoría de convenios sectoriales incluye esta obligación.

Qué pasa si no lo tienes

Si ocurre el accidente y no hay póliza, la indemnización que marca el convenio la paga la empresa de su bolsillo — decenas de miles de euros por trabajador —, además de posibles sanciones en inspección de trabajo. Todo por ahorrarse una prima pequeña.

Cómo saber qué exige tu convenio

Localiza tu convenio de aplicación (por actividad y provincia) y busca el artículo de indemnizaciones o seguro colectivo. O más fácil: dinos tu actividad y provincia, localizamos el convenio, extraemos garantías y capitales exigidos y te pasamos precio el mismo día, sin compromiso.

Ojo al actualizar: cuando el convenio se renueva y sube los capitales, la póliza hay que actualizarla también. Nosotros lo vigilamos por nuestros clientes.

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